АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЕЛГОРОДА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 ноября 2023 г. в„– 177

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА БЕЛГОРОДА ОТ 8 ДЕКАБРЯ 2016 ГОДА в„– 224

В соответствии со статьей 21 Бюджетного кодекса Российской Федерации и в целях исполнения решения Белгородского городского Совета от 28 марта 2023 года в„– 688 "О внесении изменений в решение Белгородского городского Совета от 20 декабря 2022 года в„– 653 "О бюджете городского округа "Город Белгород" на 2023 год и на плановый период 2024 - 2025 годов" постановляю:

1. Внести в постановление администрации города Белгорода от 8 декабря 2016 года в„– 224 "Об утверждении муниципальной программы "Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород" (в редакции постановлений администрации города Белгорода от 10 марта 2017 года в„– 61, от 11 декабря 2017 года в„– 246, от 15 июня 2018 года в„– 76, от 9 октября 2018 года в„– 149, от 29 марта 2019 года в„– 44, от 27 июня 2019 года в„– 95, от 13 апреля 2020 года в„– 63, от 24 марта 2021 года в„– 84, от 9 декабря 2021 года в„– 256, от 16 февраля 2022 года в„– 25, от 3 апреля 2023 года в„– 45) следующие изменения:
1.1. Абзац первый пункта 5 постановления изложить в следующей редакции:
"5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя комитета по труду и кадровой политике Пашкову А.А.".
1.2. В муниципальной программе "Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород" (далее - муниципальная программа):
1.2.1. В паспорте муниципальной программы:
- в строках 1 - 3 слова "(управление кадровой политики администрации города)" заменить словами "(комитет по труду и кадровой политике)";
- строки 8 - 9 изложить в новой редакции:

8.
Этапы и сроки реализации муниципальной программы
Муниципальная программа реализуется в период с 2017 по 2030 годы включительно. Этапы реализации муниципальной программы:
I этап - 2017 - 2020 годы,
II этап - 2021 - 2025 годы,
III этап - 2026 - 2030 годы
9.
Объем бюджетных ассигнований муниципальной программы за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород", а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников
Планируемый общий объем финансирования программы в 2017 - 2030 годах составит 300221 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 47439 тыс. рублей;
2018 год - 52589 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей.
Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 298421 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 45639 тыс. рублей;
2018 год - 52589 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей.
Средства областного бюджета - 1800 тыс. рублей (2017 год):
2017 год - 1800 тыс. рублей

1.2.2. Раздел 6 "Ресурсное обеспечение муниципальной программы" изложить в новой редакции:
"6. Ресурсное обеспечение муниципальной программы
Расходы на реализацию муниципальной программы формируются за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород".
Планируемый общий объем финансирования программы в 2017 - 2030 годах составит 300221 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 47439 тыс. рублей;
2018 год - 52589 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей.
Средства бюджета городского округа "Город Белгород" - 298421 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 45639 тыс. рублей;
2018 год - 52589 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей.
Средства областного бюджета - 1800 тыс. рублей (2017 год):
2017 год - 1800 тыс. рублей.
Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет всех источников финансирования приведено в приложении 2 к муниципальной программе, за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" - в приложении 3 к муниципальной программе.".
1.2.3. В паспорте подпрограммы 1 "Развитие системы муниципальной кадровой политики (далее - подпрограмма 1)":
1.2.3.1. В строках 1 - 2 слова "(управление кадровой политики администрации города)" заменить словами "(комитет по труду и кадровой политике)".
1.2.3.2. Строки 6 - 8.1 изложить в новой редакции:

6.
Этапы и сроки реализации муниципальной подпрограммы
Срок реализации: 2017 - 2030 годы.
Этапы реализации:
I этап - 2017 - 2020 годы,
II этап - 2021 - 2025 годы,
III этап - 2026 - 2030 годы
7.
Объем бюджетных ассигнований муниципальной подпрограммы 1 за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород", а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников (с расшифровкой плановых объемов финансирования подпрограммы по годам ее реализации)
Планируемый объем финансирования
подпрограммы 1 в 2017 - 2030 годах за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" составит 225492 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 11840 тыс. рублей;
2018 год - 13459 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей
8.
Показатели эффективности реализации программных мероприятий
К 2030 году планируется достижение следующих результатов
8.1.
Показатели конечного результата (в соответствии со Стратегией социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года)
1. Повышение удовлетворенности населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород" до 87% к 2030 году.
2. Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, не менее 70%

1.2.3.3. В строке 8.2:
- в пункте 4 слова "41 в 2025 году" заменить словами "35 в 2030 году";
- в пункте 22 слова "2025 году" заменить словами "2030 году".
1.2.4. В разделе 2 "Цель, задачи, сроки и этапы реализации подпрограммы 1":
- слова "(2017 - 2025 годы)" заменить словами "(2017 - 2030 годы)";
- дополнить абзацем следующего содержания:
"III этап - 2026 - 2030 годы.".
1.2.5. Раздел 5 "Ресурсное обеспечение подпрограммы 1" изложить в новой редакции:
"5. Ресурсное обеспечение подпрограммы 1
Планируемый объем финансирования подпрограммы 1 в 2017 - 2030 годах за счет средств бюджета городского округа "Город Белгород" составит 225492 тыс. рублей, в том числе по годам:
2017 год - 11840 тыс. рублей;
2018 год - 13459 тыс. рублей;
2019 год - 10457 тыс. рублей;
2020 год - 8339 тыс. рублей;
2021 год - 10198 тыс. рублей;
2022 год - 15099 тыс. рублей;
2023 год - 17734 тыс. рублей;
2024 год - 17467 тыс. рублей;
2025 год - 18229 тыс. рублей;
2026 год - 18957 тыс. рублей;
2027 год - 19715 тыс. рублей;
2028 год - 20503 тыс. рублей;
2029 год - 21321 тыс. рублей;
2030 год - 22174 тыс. рублей.
Объем финансового обеспечения подпрограммы 1 подлежит ежегодному уточнению в рамках подготовки проекта бюджета городского округа "Город Белгород" на очередной финансовый год и плановый период.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов на реализацию мероприятий подпрограммы 1 в разрезе главных распорядителей средств бюджета городского округа "Город Белгород", в том числе по годам реализации подпрограммы, приводятся в приложениях 2 и 3 к муниципальной программе.".
1.3. В приложении 1:
- таблицу 2 изложить в новой редакции;
- дополнить таблицей 3 согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
1.4. В приложении 2:
- таблицу 2 изложить в новой редакции;
- дополнить таблицей 3 согласно приложению 2 к настоящему постановлению.
1.5. В приложении 3:
- таблицу 2 изложить в новой редакции;
- дополнить таблицей 3 согласно приложению 3 к настоящему постановлению.

2. Комитету финансов и бюджетных отношений администрации города Белгорода финансирование мероприятий муниципальной программы "Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород" производить с учетом внесенных настоящим постановлением изменений за счет средств, предусмотренных в бюджете городского округа "Город Белгород" на реализацию данной программы.

3. Управлению информационной политики администрации города Белгорода (Абакумова О.С.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Наш Белгород", сетевом издании "Газета "Наш Белгород" (GAZETANB.RU) и на официальном сайте органов местного самоуправления города Белгорода в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя комитета по труду и кадровой политике Пашкову А.А.

Глава администрации
города Белгорода
В.В.ДЕМИДОВ





Приложение 1
к постановлению
администрации города Белгорода
от 03.11.2023 в„– 177

Таблица 2

II этап реализации муниципальной программы

в„– п/п
Наименование муниципальной программы, подпрограмм, мероприятий
Срок реализации в рамках II этапа
Ответственный исполнитель (соисполнитель, участник)
Наименование показателя, единица измерения
Значение показателя результата программы
начало
завершение
2021
2022
2023
2024
2025

"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Удовлетворенность населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород", %
75
77
80
84
87
Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, %
70
70
70
70
70
Цель муниципальной программы: "Совершенствование правовых и организационных условий, обеспечивающих комплексное развитие кадрового потенциала муниципального управления, с учетом перспектив социально-экономического развития города Белгорода"

Подпрограмма 1 "Развитие системы муниципальной кадровой политики"
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Удовлетворенность населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород", %
75
77
80
84
87
Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, %
70
70
70
70
70
Задача 1 "Развитие кадрового потенциала муниципального управления"
1.1.
Совершенствование механизмов конкурсного замещения вакантных должностей муниципальной службы города
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Доля лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы на конкурсной основе, от общего количества вакантных должностей, включенных в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые проводится конкурс, %
100
100
100
100
100
1.2.
Совершенствование процедур формирования резерва управленческих кадров
2022
2025

Доля лиц, зачисленных в кадровый резерв, от общего перечня должностей, включенных в номенклатуру должностей муниципальной службы для формирования резерва управленческих кадров, %
-
50
50
50
50
1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике;
МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Доля муниципальных служащих, прошедших обучение, от списочной численности, %
70
70
70
70
70
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
33
33
33
34
35
1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество проведенных профессиональных конкурсов ко Дню местного самоуправления, единиц
-
1
1
1
1
1.6.
Организация присвоения классных чинов муниципальным служащим администрации города
2021
2025
Доля своевременно присвоенных классных чинов от количества поступивших от муниципальных служащих заявлений, %
100
100
100
100
100
1.7.
Организация и проведение аттестации муниципальных служащих администрации города Белгорода
2021
2025
Доля прошедших аттестацию муниципальных служащих от общего числа муниципальных служащих, подлежащих аттестации, %
80
80
80
80
80
Задача 2 "Повышение эффективности противодействия коррупции и совершенствование антикоррупционных механизмов в реализации кадровой политики в администрации города"
2.1.
Организация приема и анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и членов их семей, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений и членов их семей
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Доля муниципальных служащих, своевременно сдавших указанные сведения, от общего количества утвержденных перечнем должностей, при замещении которых предоставляются указанные сведения, %
100
100
100
100
100
2.2.
Организация проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города
2021
2025

Доля материалов, рассмотренных на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города, к общему количеству материалов, подлежащих рассмотрению, %
100
100
100
100
100
2.3.
Организация проведения заседаний межведомственной комиссии по противодействию коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода
2021
2025
Администрация города Белгорода (управление безопасности администрации города)
Количество проведенных заседаний комиссии, единиц
4
4
4
4
4
2.4.
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов
2021
2025
Администрация города Белгорода (управление безопасности администрации города)
Доля проектов нормативных правовых актов администрации города, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде, %
100
100
100
100
100
2.5.
Организация обучающих мероприятий по вопросам противодействия коррупции, соблюдения запретов, ограничений, требований к служебному поведению для муниципальных служащих администрации города Белгорода
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
3
3
3
3
3
2.6.
Обеспечение информированности населения о реализации антикоррупционных мероприятий в органах местного самоуправления
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество обновлений информационных материалов на официальном сайте органов местного самоуправления
4
4
4
4
4
2.7.
Организация проведения анкетирования муниципальных служащих администрации города Белгорода по вопросам противодействия коррупции
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество проведенного анкетирования, единиц
1
1
1
1
1
2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
2021
2025
Администрация города Белгорода (управление информационной политики; МАУ "Белгород-медиа")
Количество плановых выпусков печатной продукции, единиц
1
1
1
1
1
Задача 3 "Обеспечение информационной среды для эффективного осуществления кадровых процедур"
3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации, в том числе реализация проекта "Формирование электронной учетной карточки муниципального служащего администрации города Белгорода"
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество электронных баз данных, единиц
5 (актуализация
5 (актуализация
5 (актуализация)
5 (актуализация)
5 (актуализация)
Задача 4 "Научно-методическое обеспечение реализации Стратегии социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года"
4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
2021
2025
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Уровень ежегодного достижения показателей муниципального задания, %
100
100
100
100
100
4.2.
Проведение обучающих семинаров, научно-практических конференций, круглых столов по актуальным вопросам муниципального управления, в том числе реализация проекта: "Совершенствование процесса дополнительного профессионального образования муниципальных служащих администрации города Белгорода"
2021
2025
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
2
2
2
2
2
4.3.
Осуществление издательской деятельности
2021
2025
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Количество плановых выпусков печатной продукции, единиц
4
4
4
4
4
4.4.
Разработка и реализация образовательных программ по проблемам муниципального управления
2021
2025
Количество образовательных программ по проблемам муниципального управления, единиц
3
3
3
3
3

Таблица 3

III этап реализации муниципальной программы

в„– п/п
Наименование муниципальной программы, подпрограмм, мероприятий
Срок реализации в рамках III этапа
Ответственный исполнитель (соисполнитель, участник)
Наименование показателя, единица измерения
Значение показателя результата программы
начало
завершение
2026
2027
2028
2029
2030

"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Удовлетворенность населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород", %
61
67
70
73
87
Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, %
70
70
70
70
70
Цель муниципальной программы: "Совершенствование правовых и организационных условий, обеспечивающих комплексное развитие кадрового потенциала муниципального управления, с учетом перспектив социально-экономического развития города Белгорода"

Подпрограмма 1 "Развитие системы муниципальной кадровой политики"
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Удовлетворенность населения деятельностью органов местного самоуправления городского округа "Город Белгород", %
61
67
70
73
87
Доля муниципальных служащих, ежегодно участвующих в обучающих мероприятиях, %
70
70
70
70
70
Задача 1 "Развитие кадрового потенциала муниципального управления"
1.1.
Совершенствование механизмов конкурсного замещения вакантных должностей муниципальной службы города
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Доля лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы на конкурсной основе, от общего количества вакантных должностей, включенных в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые проводится конкурс, %
100
100
100
100
100
1.2.
Совершенствование процедур формирования резерва управленческих кадров
2026
2030
Доля лиц, зачисленных в кадровый резерв, от общего перечня должностей, включенных в номенклатуру должностей муниципальной службы для формирования резерва управленческих кадров, %
50
50
50
50
50
1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Доля муниципальных служащих, прошедших обучение, от списочной численности, %
70
70
70
70
70
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
33
33
33
34
35
1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество проведенных профессиональных конкурсов ко Дню местного самоуправления, единиц
1
1
1
1
1
1.6.
Организация присвоения классных чинов муниципальным служащим администрации города
2026
2030
Доля своевременно присвоенных классных чинов от количества поступивших от муниципальных служащих заявлений, %
100
100
100
100
100
1.7.
Организация и проведение аттестации муниципальных служащих администрации города Белгорода
2026
2030
Доля прошедших аттестацию муниципальных служащих от общего числа муниципальных служащих, подлежащих аттестации, %
80
80
80
80
80
Задача 2 "Повышение эффективности противодействия коррупции и совершенствование антикоррупционных механизмов в реализации кадровой политики в администрации города"
2.1.
Организация приема и анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и членов их семей, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений и членов их семей
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Доля муниципальных служащих, своевременно сдавших указанные сведения, от общего количества утвержденных перечнем должностей, при замещении которых предоставляются указанные сведения, %
100
100
100
100
100
2.2.
Организация проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города
2026
2030

Доля материалов, рассмотренных на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений города и урегулированию конфликта интересов в администрации города, к общему количеству материалов, подлежащих рассмотрению, %
100
100
100
100
100
2.3.
Организация проведения заседаний межведомственной комиссии по противодействию коррупции в органах местного самоуправления города Белгорода
2026
2030
Администрация города Белгорода (управление безопасности администрации города)
Количество проведенных заседаний комиссии, единиц
4
4
4
4
4
2.4.
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов
2026
2030
Администрация города Белгорода (управление безопасности администрации города)
Доля проектов нормативных правовых актов администрации города, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном периоде, от общего количества проектов нормативных правовых актов, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном периоде, %
100
100
100
100
100
2.5.
Организация обучающих мероприятий по вопросам противодействия коррупции, соблюдения запретов, ограничений, требований к служебному поведению для муниципальных служащих администрации города Белгорода
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
3
3
3
3
3
2.6.
Обеспечение информированности населения о реализации антикоррупционных мероприятий в органах местного самоуправления
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество обновлений информационных материалов на официальном сайте органов местного самоуправления
4
4
4
4
4
2.7.
Организация проведения анкетирования муниципальных служащих администрации города Белгорода по вопросам противодействия коррупции
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество проведенного анкетирования, единиц
1
1
1
1
1
2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
2026
2030
Администрация города Белгорода (управление информационной политики; МАУ "Белгород-медиа")
Количество плановых выпусков печатной продукции, единиц
1
1
1
1
1
Задача 3 "Обеспечение информационной среды для эффективного осуществления кадровых процедур"
3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации, в том числе реализация проекта "Формирование электронной учетной карточки муниципального служащего администрации города Белгорода"
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
Количество электронных баз данных, единиц
5 (актуализация
5 (актуализация
5 (актуализация)
5 (актуализация)
5 (актуализация)
Задача 4 "Научно-методическое обеспечение реализации Стратегии социально-экономического развития города Белгорода на период до 2030 года"
4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
2026
2030
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Уровень ежегодного достижения показателей муниципального задания, %
100
100
100
100
100
4.2.
Проведение обучающих семинаров, научно-практических конференций, круглых столов по актуальным вопросам муниципального управления, в том числе реализация проекта:
"Совершенствование процесса дополнительного профессионального образования муниципальных служащих администрации города Белгорода"
2026
2030
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике; МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Количество фактически проведенных обучающих мероприятий, единиц
2
2
2
2
2
4.3.
Осуществление издательской деятельности
2026
2030
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
Количество плановых выпусков печатной продукции, единиц
4
4
4
4
4
4.4.
Разработка и реализация образовательных программ по проблемам муниципального управления
2026
2030
Количество образовательных программ по проблемам муниципального управления, единиц
3
3
3
3
3

Руководитель комитета
по труду и кадровой политике
А.А.ПАШКОВА





Приложение 2
к постановлению
администрации города Белгорода
от 03.11.2023 в„– 177

Таблица 2

II этап реализации муниципальной программы

Статус
Наименование муниципальной программы, подпрограммы, основные мероприятия
Объемы финансирования и источники
Оценка расходов (тыс. рублей)
2021 г.
2022 г.
2023 г.
2024 г.
2025 г.
Муниципальная программа
"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО
10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Иные источники
-
-
-
-
-
Подпрограмма 1
"Развитие системы муниципальной кадровой политики"
ВСЕГО
10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
ВСЕГО
1 720
606
855
887
912
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
1 720
606
855
887
912
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
ВСЕГО
-
35
110
33
34
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
-
35
110
33
34
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
ВСЕГО
40
23
17
18
19
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
40
23
17
18
19
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации
ВСЕГО
58
184
96
89
92
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
58
184
96
89
92
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО
8 170
13 934
16 306
16 090
16 822
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
8 170
13 934
16 306
16 090
16 822
Иные источники, всего
-
-
-
-
-
Основное мероприятие 4.3.
Осуществление издательской деятельности
ВСЕГО
210
317
350
350
350
Федеральный бюджет
-
-
-
-
-
Областной бюджет
-
-
-
-
-
Бюджет городского округа "Город Белгород"
210
317
350
350
350
Иные источники, всего
-
-
-
-
-

Таблица 3

III этап реализации муниципальной программы

Статус
Наименование муниципальной программы, подпрограммы, основные мероприятия
Объемы финансирования и источники
Оценка расходов (тыс. рублей)
2026 г.
2027 г.
2028 г.
2029 г.
2030 г.
Муниципальная программа
"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО
18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Иные источники
-
-
-
-

Подпрограмма 1
"Развитие системы муниципальной кадровой политики"
ВСЕГО
18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
ВСЕГО
948
986
1 025
1 066
1 109
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
948
986
1 025
1 066
1 109
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
ВСЕГО
35
36
37
38
40
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
35
36
37
38
40
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
ВСЕГО
19
20
21
22
23
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
19
20
21
22
23
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации
ВСЕГО
96
100
104
108
112
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
96
100
104
108
112
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО
17 495
18 195
18 923
19 679
20 466
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
17 495
18 195
18 923
19 679
20 466
Иные источники, всего
-
-
-
-

Основное мероприятие 4.3.
Осуществление издательской деятельности
ВСЕГО
364
378
393
408
424
Федеральный бюджет
-
-
-
-

Областной бюджет
-
-
-
-

Бюджет городского округа "Город Белгород"
364
378
393
408
424
Иные источники, всего
-
-
-
-


Руководитель комитета
по труду и кадровой политике
А.А.ПАШКОВА





Приложение 3
к постановлению
администрации города Белгорода
от 03.11.2023 в„– 177

Таблица 2

II этап реализации муниципальной программы

Статус
Наименование муниципальной программы, подпрограммы, основного мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнители и участники
Код бюджетной классификации
Расходы (тыс. рублей), годы
ГРБС
Рз, Пр
ЦСР
ВР
2021 г.
2022 г.
2023 г.
2024 г.
2025 г.
Муниципальная программа
"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО, в том числе:




10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Ответственный исполнитель (Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849
Соисполнитель, всего:




10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

9 712
14 314
16 864
16 648
17 380
Участники, всего:




10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849


Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

9 712
14 314
16 864
16 648
17 380
Подпрограмма 1
"Развитие системы муниципальной кадровой политики"
ВСЕГО, в том числе:
850
0113
1310000000

10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Ответственный исполнитель (Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849
Соисполнитель, всего:




10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

9 712
14 314
16 864
16 648
17 380
Участники, всего:




10 198
15 099
17 734
17 467
18 229
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

486
785
870
819
849
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

9 712
14 314
16 864
16 648
17 380
Задача 1 "Развитие кадрового потенциала муниципального управления"
Основное мероприятие 1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
ВСЕГО




1 720
606
855
887
912
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310121711
200
388
543
647
679
704
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310121711
600
1 332
63
208
208
208
Основное мероприятие 1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310221712
200
-
35
110
33
34
Основное мероприятие 2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
Администрация города Белгорода (управление информационной политики; МАУ "Белгород-медиа")
850
0113
1310821717
200
40
23
17
18
19
Задача 3 "Обеспечение информационной среды для эффективного осуществления кадровых процедур"
Основное мероприятие 3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310321713
200
58
184
96
89
92
Задача 4 "Научно-методическое обеспечение реализации Стратегии социально-экономического развития города Белгорода на период до 2025 года"
Основное мероприятие 4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310400590
600
8 170
13 934
16 306
16 090
16 822
Основное мероприятие 4.3.
Осуществление издательской деятельности
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310621715
600
210
317
350
350
350

Таблица 3

III этап реализации муниципальной программы

Статус
Наименование муниципальной программы, подпрограммы, основного мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнители и участники
Код бюджетной классификации
Расходы (тыс. рублей), годы
ГРБС
Рз, Пр
ЦСР
ВР
2026 г.
2027 г.
2028 г.
2029 г.
2030 г.
Муниципальная программа
"Муниципальное управление и развитие муниципальной кадровой политики городского округа "Город Белгород"
ВСЕГО, в том числе:




18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Ответственный исполнитель (Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1031
Соисполнитель, всего:




18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1 031
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

18 075
18 798
19 550
20 330
21 143
Участники, всего:




18 957
19 715
20 503
21 321
22 174


Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1 031
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

18 075
18 798
19 550
20 330
21 143
Подпрограмма 1
"Развитие системы муниципальной кадровой политики"
ВСЕГО, в том числе:
850
0113
1310000000

18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Ответственный исполнитель (Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1031
Соисполнитель, всего:




18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1031
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

18 075
18 798
19 550
20 330
21 143
Участники, всего:




18 957
19 715
20 503
21 321
22 174
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике), всего:
850
0113
1310000000

882
917
953
991
1031
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий"), всего:
850
0412
1310000000

18 075
18 798
19 550
20 330
21 143
Задача 1 "Развитие кадрового потенциала муниципального управления"
Основное мероприятие 1.4.
Организация дополнительного профессионального образования, в том числе проведение внутриорганизационного обучения
ВСЕГО




948
986
1 025
1 066
1 109
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310121711
200
732
761
791
823
856
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310121711
600
216
225
234
243
253
Основное мероприятие 1.5.
Совершенствование системы мотивации муниципальных служащих
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310221712
200
35
36
37
38
40
Основное мероприятие 2.10.
Размещение социальной рекламы по противодействию коррупции, в том числе с использованием печатной продукции
Администрация города Белгорода (управление информационной политики; МАУ "Белгород-медиа")
850
0113
1310821717
200
19
20
21
22
23
Задача 3 "Обеспечение информационной среды для эффективного осуществления кадровых процедур"
Основное мероприятие 3.1.
Внедрение автоматизированных систем сбора, обработки и хранения информации
Администрация города Белгорода (комитет по труду и кадровой политике)
850
0113
1310321713
200
96
100
104
108
112
Задача 4 "Научно-методическое обеспечение реализации Стратегии социально-экономического развития города Белгорода на период до 2030 года"
Основное мероприятие 4.1.
Обеспечение деятельности (оказание услуг) муниципальных учреждений городского округа "Город Белгород"
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310400590
600
17 495
18 195
18 923
19 679
20 466
Основное мероприятие 4.3.
Осуществление издательской деятельности
Администрация города Белгорода (МАУ "Институт муниципального развития и социальных технологий")
850
0412
1310621715
600
364
378
393
408
424

Руководитель комитета
по труду и кадровой политике
А.А.ПАШКОВА


------------------------------------------------------------------