АДМИНИСТРАЦИЯ СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 мая 2023 г. в„– 2719

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ОТ 30 ОКТЯБРЯ 2014 ГОДА N
3675 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ "ФОРМИРОВАНИЕ
И РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ МУНИЦИПАЛЬНОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ
В СТАРООСКОЛЬСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ" И МУНИЦИПАЛЬНУЮ
ПРОГРАММУ, УТВЕРЖДЕННУЮ ДАННЫМ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, решениями Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 27 мая 2011 года в„– 581 "Об утверждении Положения о бюджетном устройстве и бюджетном процессе в Старооскольском городском округе", от 31 марта 2023 года в„– 92 "О внесении изменений в решение Совета депутатов Старооскольского городского округа от 23 декабря 2022 года в„– 47 "О бюджете Старооскольского городском округе на 2023 год и плановый период 2024 и 2025 годов", руководствуясь Федеральным законом от 6 октября 2003 года 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", на основании Устава Старооскольского городского округа Белгородской области администрация городского округа постановляет:

1. Внести в постановление главы администрации Старооскольского городского округа от 30 октября 2014 года в„– 3675 "Об утверждении муниципальной программы "Формирование и развитие системы муниципальной кадровой политики в Старооскольском городском округе" (далее - Постановление) (с изменениями, внесенными постановлениями администрации Старооскольского городского округа от 8 июля 2015 года в„– 2566, от 21 марта 2016 года в„– 948, от 24 марта 2017 года в„– 1107, от 22 ноября 2017 года в„– 4748, от 29 марта 2018 года в„– 499, от 8 февраля 2019 года в„– 344, от 25 февраля 2020 года в„– 447, от 10 февраля 2021 года в„– 279, от 7 декабря 2021 года в„– 3076, от 9 февраля 2022 года в„– 509, от 25 апреля 2022 года в„– 1866, от 3 августа 2022 года в„– 1 3505, от 8 февраля 2023 года в„– 654) изменение, изложив пункт 3 в следующей редакции:
"3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа - начальника департамента по организационно-аналитической и кадровой работе администрации Старооскольского городского округа.".

2. Внести в муниципальную программу "Формирование и развитие системы муниципальной кадровой политики в Старооскольском городском округе", утвержденную постановлением (далее - Программа), следующие изменения:
2.1. Раздел "Участники муниципальной программы" паспорта Программы изложить в следующей редакции:

"
Участники муниципальной программы
Администрация Старооскольского городского округа (далее - Администрация) в лице департамента по организационно-аналитической и кадровой работе, департамента строительства и архитектуры администрации Старооскольского городского округа (далее - ДСиА), департамента жилищно-коммунального хозяйства администрации Старооскольского городского округа (далее - ДЖКХ), департамента агропромышленного комплекса и развития сельских территорий администрации Старооскольского городского округа (далее - ДАКиРСТ), департамента по экономическому развитию администрации Старооскольского городского округа (далее - ДЭР), департамента по социальному развитию администрации Старооскольского городского округа (далее - ДСР); управления записи актов гражданского состояния администрации Старооскольского городского округа (далее - ЗАГС); департамент имущественных и земельных отношений администрации Старооскольского городского округа (далее - ДИЗО); департамент финансов и бюджетной политики администрации Старооскольского городского округа (далее - ДФиБП); управление образования администрации Старооскольского городского округа (далее - УО); управление социальной защиты населения администрации Старооскольского городского округа (далее - УСЗН); управление культуры администрации Старооскольского городского округа (далее - УК); управление по делам молодежи администрации Старооскольского городского округа (далее - УДМ); управление по физической культуре и спорту администрации Старооскольского городского округа (далее - УФКиС); управления сельских территорий администрации Старооскольского городского округа (далее - УСТ); Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области; Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области; Избирательная комиссия Старооскольского городского округа Белгородской области (до 7 февраля 2023 года включительно)
".

2.2. Раздел "Общий объем бюджетных ассигнований муниципальной программы, в том числе за счет средств бюджета городского округа (с расшифровкой плановых объемов бюджетных ассигнований по годам ее реализации), а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников" паспорта Программы изложить в следующей редакции:

"
Общий объем бюджетных ассигнований муниципальной программы, в том числе за счет средств бюджета городского округа (с расшифровкой плановых объемов бюджетных ассигнований по годам ее реализации), а также прогнозный объем средств, привлекаемых из других источников
Планируемый объем финансирования муниципальной программы за счет средств бюджета городского округа составляет 5502,5 тыс. рублей, в том числе по годам:
2015 год - 0 рублей;
2016 год - 52,0 тыс. рублей;
2017 год - 162,0 тыс. рублей;
2018 год - 313,0 тыс. рублей;
2019 год - 315,0 тыс. рублей;
2020 год - 305,0 тыс. рублей;
2021 год - 637,4 тыс. рублей;
2022 год - 770,7 тыс. рублей;
2023 год - 989,4 тыс. рублей;
2024 год - 979,0 тыс. рублей;
2025 год - 979,0 тыс. рублей
".

2.3. Абзац третий раздела 2 Программы изложить в следующей редакции:
"2. Одним из основных условий поступательного развития муниципального образования является повышение профессионализма и компетентности кадрового состава органов Старооскольского городского округа. Участниками муниципальной программы являются муниципальные служащие органов Старооскольского городского округа: департамента по организационно-аналитической и кадровой работе; департамента имущественных и земельных отношений; департамента финансов и бюджетной политики; управления образования; управления социальной защиты населения; управления культуры; управления по делам молодежи; управления по физической культуре и спорту; Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области; Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа Белгородской области, Избирательной комиссии Старооскольского городского округа Белгородской области (до 7 февраля 2023 года включительно).".
2.4. Раздел 6 Программы изложить в следующей редакции:
"6. Ресурсное обеспечение муниципальной программы.
Планируемый общий объем финансирования программы в 2015 - 2025 годах за счет средств бюджета Старооскольского городского округа составит 5502,5 тыс. рублей, в том числе по этапам муниципальной программы:
I этап - 2015 - 2020 годы:
2015 год - 0 рублей;
2016 год - 52,0 тыс. рублей;
2017 год - 162,0 тыс. рублей;
2018 год - 313,0 тыс. рублей;
2019 год - 315,0 тыс. рублей;
2020 год - 305,0 тыс. рублей.
II этап - 2021 - 2025 годы:
2021 год - 637,4 тыс. рублей;
2022 год - 770,7 тыс. рублей;
2023 год - 989,4 тыс. рублей;
2024 год - 979,0 тыс. рублей;
2025 год - 979,0 тыс. рублей.
Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет средств бюджета Старооскольского городского округа представлено в приложении 3 к муниципальной программе.".
2.5. Таблицу 2 Приложения 1 к Программе изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
2.6. Таблицу 2 Приложения 3 к Программе изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа - начальника департамента по организационно-аналитической и кадровой работе администрации Старооскольского городского округа.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава администрации
Старооскольского
городского округа
А.В.ЧЕСНОКОВ





Приложение 1
к постановлению
администрации Старооскольского
городского округа
от 26.05.2023 в„– 2719

"Система основных мероприятий и показателей муниципальной
программы "Формирование и развитие системы муниципальной
кадровой политики в Старооскольском городском округе".
II этап на период с 2021 - 2025 годы

Таблица 2

Наименование муниципальной программы, подпрограмм, основных мероприятий
Срок реализации
Ответственный исполнитель, соисполнитель, участник муниципальной программы
Наименование показателя, единица измерения
Значения показателя конечного и непосредственного результатов по годам реализации
начало
завершение
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Муниципальная программа "Формирование и развитие системы муниципальной кадровой политики в Старооскольском городском округе"
2021 год
2025 год
Администрация;
ДФиБП; ДИЗО; УО; УСЗН: УК; УДМ; УФКиС; ЗАГС (до 30 ноября 2021 года); УСТ; Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области; Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области; Избирательная комиссия Старооскольского городского округа Белгородской области
(до 7 февраля 2023 года включительно)
Доля обученных не реже одного раза в три года муниципальных служащих Старооскольского городского округа, %
70
70
70
70
70
Количество информационных мероприятий в рамках информационного сопровождения антикоррупционной деятельности, публичного осуждения коррупции в средствах массовой информации, информирования населения через средства массовой информации, ед.
14
14
14
14
15
Количество реализуемых проектов в сфере профессионализации муниципальных служащих, ед.
1
0
0
0
0
Основное мероприятие 1.1. Подготовка работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительное профессиональное образование
2021 год
2025 год
Администрация;
ДФиБП; ДИЗО; УО; УСЗН; УК; УДМ; УФКиС; ЗАГС (до 30 ноября 2021 года); УСТ; Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области; Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области; Избирательная комиссия Старооскольского городского округа Белгородской области
(до 7 февраля 2023 года включительно)
Доля обученных не реже одного раза в три года муниципальных служащих Старооскольского городского округа, %
70
70
70
70
70
Основное мероприятие 2.1. Информационное сопровождение мероприятий антикоррупционной направленности, публичное осуждение коррупции в средствах массовой информации
2021 год
2025 год
Администрация;
ДФиБП; ДИЗО; УО; УСЗН; УК; УДМ; УФКиС; ЗАГС (до 30 ноября 2021 года), УСТ; Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области; Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области; Избирательная комиссия Старооскольского городского округа Белгородской области
(до 7 февраля 2023 года включительно)
Количество информационных мероприятий в рамках информационного сопровождения антикоррупционной деятельности, публичного осуждения коррупции в средствах массовой информации, информирования населения через средства массовой информации, ед.
14
14
14
14
15
Проект 3.1 "Оптимизация процесса диспансеризации в администрации Старооскольского городского округа"
2021 год
2021 год
Департамент по организационно-аналитической и кадровой работе
Количество реализуемых проектов в сфере профессионализации муниципальных служащих, ед.
1
0
0
0
0
".





Приложение 2
к постановлению
администрации Старооскольского
городского округа
от 26.05.2023 в„– 2719

"Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы
за счет средств бюджета Старооскольского городского округа.
II этап - 2021 - 2025 годы

Таблица 2

Статус
Наименование муниципальной программы, подпрограммы, основного мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнители, участники
Код бюджетной классификации
Расходы (тыс. рублей), годы
ГРБС
Рз, Пр
ЦСР
ВР
Итого на II этап (2021 - 2025 годы)
2021 год
2022 1 од
2023 год
2024 год
2025 год
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Муниципальная программа
"Формирование и развитие системы муниципальной кадровой политики в Старооскольском городском округе"
Всего, в том числе:
x
x
x
x
4355,5
637,4
770,7
989,4
979,0
979,0
Администрация
850
x
x
x
3056,0
584,0
618,0
618,0
618,0
618,0
УСТ
850
x
x
x
323,0
0
95,0
76,0
76,0
76,0
ДФиБП
861
x
x
x
477,2
0
27,2
150,0
150,0
150,0
Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области
851
x
x
x
201,0
0
0
67,0
67,0
67,0
Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области
854
x
x
x
298,3
53,4
30,5
78,4
68,0
68,0
1.1. Основное мероприятие
Подготовка работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительное профессиональное образование
Всего, в том числе:
850
0104
1500121120
x
3379,0
584,0
713,0
694,0
694,0
694,0
Администрация
850
0104
1500121120
200
3056,0
584,0
618,0
618,0
618,0
618,0
УСТ
850
0104
1500121120
200
323,0
0
95,0
76,0
76,0
76,0
Всего, в том числе:
861
x
x
x
477,2
0
27,2
150,0
150,0
150,0
ДФиБП

0106
1500121120
200
477,2
0
27,2
150,0
150,0
150,0
Всего, в том числе:
851
x
x
x
201,0
0
0
67,0
67,0
67,0
Совет депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области
851
0103
1500121220
100
90,0
0
0
30,0
30,0
30,0
0103
1500121220
200
111,0
0
0
37,0
37,0
37,0
Всего, в том числе:
854
x
x
x
298,3
53,4
30,5
78,4
68,0
68,0
Контрольно-счетная палата Старооскольского городского округа Белгородской области

0106
1500121420
100
128,9
26,9
3,0
33,0
33,0
33,0
0106
1500121420
200
169,4
26,5
27,5
45,4
35,0
35,0
".


------------------------------------------------------------------